Vernunft, Vorsicht, Erfahrung, Einsicht,
Berechnung, Angst, Stolz. Werkzeuge
im Alltag. Gibt es bessere?
Ein Versuch ... Hier sind die neuen
Power-Texte. Ganz wie die Natur:
unregelmäßig, aber konstant. Viel
Vergnügen damit :-)

Power-Texte Nr. 67

Die Themen:
1.) Wie ich dir begegnen möchte
2.) Eine Technik für extreme Situationen
3.) Es ist Unsinn ... ein Versuch ...
4.) Ein Neuer muss her
5.) Kurz-Nuggets
6.) Nein, ohne geht’s auf keinen Fall
7.) Mehr Klarheit – aber wie?
8.) Bananen und das große Leben
9.) Coaching und Seminar-Angebote
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1.) Wie ich dir begegnen möchte

Dich wertschätzen, ohne dich zu bewerten,
dich ernst nehmen, ohne dich auf etwas festzulegen,
dich einladen, ohne Forderungen an dich zu stellen,
dir etwas schenken, ohne Erwartungen daran zu knüpfen,
dir meine Gefühle mitteilen, ohne dich für sie verantwortlich zu machen,
dich informieren, ohne dich zu belehren,
dir helfen, ohne dich zu beleidigen,
mich um dich kümmern, ohne dich verändern zu wollen,
zu dir kommen, ohne mich dir aufzudrängen,
mich an dir freuen, so wie du bist.

Diesen Text hat mir Daniel geschickt. Vielen Dank dafür! :-)

2.) Eine Technik für extreme Situationen

Das Red-Bull-Team in der Formel 1 ist ein Begriff, gell? Da gibt es einen Chef-Designer, der für die Aerodynamik der Autos zuständig ist. Er entwirft und gibt den Bau der Autos vor. Dass dieser Mann ziemlich erfolgreich arbeitet, sieht man an den Ergebnissen, die das Team seit Längerem hat. Ein Journalist wollte von diesem Chefdesigner wissen, wo er seine außerordentlichen Ideen hernimmt, die diese herausragenden Leistungen ermöglichen.

Der Designer meinte (bitte diesen Absatz langsam lesen):
„Ich schaue das Problem an, versuche es zu verstehen. Es ist fast so, als entwickeln sich die Dinge weiter, wenn ich nicht mehr darüber nachdenke. Dies konnte schon mein Vater, der mich diese Technik für den Umgang mit Extremsituationen lehrte:
Mit Hinschauen und Verstehen verbrachte Zeit ist nie verschwendet. Beobachte das Problem und sei bei der Beantwortung nicht zu hastig. Denk lange darüber nach.
Es ist faszinierend, die Lösung ergibt sich ziemlich oft fast von selbst. Ein fließender Prozess.“

Ja, wie recht dieser Mann hat:
Das Problem (egal welches und wie groß oder klein es ist) anschauen, es beobachten, es betrachten. Nicht (krampfhaft) nach einer Lösung suchen. Das Problem nur anschauen. Das genügt. Und das immer wieder. Wichtig ist dabei, dass der Kopf nicht nach Lösungen sucht.
In der Regel stolperst du über die Lösung, hast den passenden Einfall, die Lösung wird dir zugetragen oder sie ergibt sich einfach. Und zwar genau dann, wenn du nicht damit rechnest :-)

3.) Es ist Unsinn ... ein Versuch ...

Es ist Unsinn sagt die Vernunft.
Es ist was es ist, sagt die Liebe.

Es ist Unglück sagt die Berechnung.
Es ist nichts als Schmerz, sagt die Angst.
Es ist aussichtslos sagt die Einsicht.
Es ist was es ist, sagt die Liebe.

Es ist lächerlich sagt der Stolz.
Es ist leichtsinnig sagt die Vorsicht.
Es ist unmöglich sagt die Erfahrung.
Es ist was es ist, sagt die Liebe.

Von Erich Fried

4.) Ein Neuer muss her

Ein neuer Unternehmensberater – einer, der dem Michael mit seinem Unternehmen hilft, in die Spur zu kommen. Der Vorgänger hat einige Zeit mit dem Michael zusammengearbeitet. Der Michael tut sich aber sehr schwer, die Dinge umzusetzen, und braucht jetzt neuen Schwung. Der Nachteil: Ein neuer Betriebsberater erzählt wieder Neues, sieht nicht, dass der Michael die Dinge vom Vorgänger schon nicht umsetzt. Somit beginnt wieder alles bei null. Es kostet Zeit und Geld. Das ist wie beim Fremdgehen: Alles ist wieder neu und aufregend und doch genau gleich. Der Vorteil (eher ein Nachteil) für den Michael: Er ist wieder eine Zeit lang abgelenkt und hört das Gleiche, nur ein bisschen anders. Denn jeder gute Koch kocht mit Wasser. Nach einer Zeit wird der Michael allerdings draufkommen, dass es immer ums Gleiche geht. Das VERSTEHEN einfacher Mechanismen – und das TUN :-)

5.) Kurz-Nuggets

Was steckt dahinter?
Eifersucht = Unsicherheit
Zielen nachhetzen = kein Vertrauen ins Leben (lebt meist im Mangel)
Auf dem hohen Ross sitzen = Minderwertigkeitskomplex
Immer der Beste sein wollen = Minderwertigkeitskomplex
Sich oder anderen etwas beweisen wollen = Minderwertigkeitskomplex
Burn-out = lebt dauerhaft im psychischen Mangel (produziert ein Vakuum)
Erwartungen = die Grundlage von Enttäuschungen
Nicht loslassen können = zu stark im Kopf/denkend/verstrickt :-)

6.) Nein, ohne geht’s auf keinen Fall

Kann man im Unternehmen, im Verkauf, im Marketing, in der Motivation erfolgreich sein, wenn man sich nicht auch persönlich weiterentwickelt? Kann man ein Team erfolgreich führen, wenn man seine Potenziale und blockierenden Steine nicht in die Hand nimmt?
Darum gibt es bei meinen Projekten mindestens 50 Prozent Persönlichkeitsentwicklung und die zweite Hälfte Management-Entwicklung (Verkauf, Strukturen, Motivation, Führung usw.)
Der Dieter in Vorarlberg spendiert sogar seinem gesamten Team (ca. 20 Personen) eine Portion Johannes-Stark-Persönlichkeitsentwicklung. Was er dabei erntet, möchte ich hier gar nicht sagen, das glaubt mir sowieso keiner. Ja stimmt, ich mag meinen Job sehr :-)

7.) Mehr Klarheit – aber wie?

Der Bernhard möchte Streit mit seinem Vater vermeiden, er schluckt den Ärger runter und will nicht, dass es laut wird. Er möchte seinen Vater schützen, Ruhe bewahren. Ihm geht es dabei allerdings nicht gut, er zieht sich zurück, verschließt sich. Die Dinge werden immer unklarer.

KLARHEIT ist ein Naturgesetz. Die Natur strebt das ununterbrochen an. Wie bei einem Waldbächlein, das durch einen Erdrutsch verunreinigt wurde. Genauso ist das bei uns: Wir sind ein Teil der Natur, und darum wirkt dieses Gesetz der Klarheit bei uns genauso.
„Eh klar.“ Ja, das sagt man so einfach. „Alles klar bei dir?“ Auch das klingt ganz normal. „Bleib sauber“ – auch damit meinen wir die Klarheit.

Was bringt uns aber zur Klarheit? Wie können wir unseren Fluss sauber halten? Was hilft uns „naturgemäß“ auf dem Weg zur Klarheit? Es ist die Reibung. Wenn Reibung zugelassen wird, dann entsteht Klarheit. Problematisch wird es, wenn Reibung (aus Harmoniesucht) vermieden wird: Genau dann entstehen Groß-Explosionen. Reibung kann nicht vermieden werden. Wenn sie verdrängt wird, staut sie sich und kommt dann in noch größerem Maße. Es entsteht Druck, und das ist meist unangenehm. Wie oft ist diese Reibung notwendig? Die Reibung steigt in genau dem Maße an, wie die Dinge unklarer sind oder immer wieder werden :-)

8.) Bananen und das große Leben

Ist dir das bewusst?
Bananen kommen von ganz weit her. Die Arbeiter in den Plantagen werden unterdrückt, Kinder arbeiten dort und Vergewaltigungen stehen an der Tagesordnung. Wenn sich Bananen-Arbeiter der Gewerkschaft anschließen, werden sie sofort entlassen. Die Bananen, die wir in Europa essen, sehen fast kein Sonnenlicht, denn sie werden unreif gepflückt und der Reifeprozess wird in riesigen Hallen mit riesigem Strom- und Energie-Aufwand gesteuert. Und dabei wissen wir gar nicht, wie richtige sonnengereifte Bananen schmecken.

Sobald uns das über die Banane klar ist, schmeckt sie gleich nicht mehr so gut, stimmt’s?
Hinzu kommt, dass uralte Ernährungswissenschaften wie die von Hildegard von Bingen schon vor 1000 Jahren wussten: Die Lebensmittel, die wachsen, sind für genau die Menschen, die genau da wohnen. Der liebe Gott weiß wo was wachsen soll. Wir brauchen nicht aus aller Herren Länder Nahrung herankarren. In Österreich wachsen weit über 50 verschiedene Gemüsesorten. Ist uns das zu wenig? Dann leben wir wirklich im Mangel.

Warum erzähle ich das alles?
An diesem Beispiel wird sichtbar, was uns verstehen, wachsen, lernen lässt. Es ist einzig der Bewusstseinsprozess. Sobald uns etwas bewusst ist, handeln, leben und verhalten wir uns anders. Genau dann lernen wir am schnellsten. Sobald du weißt, wie die Natur tickt, welche Naturgesetze (über 20) es gibt, die im permanenten Zusammenspiel mit dir deinen Fluss blockieren oder ihn fließen lassen – genau dann kannst du die Natur und das Leben für dich und deine Anliegen nutzen und produzierst keinen Druck mehr, auf den jedes Mal Gegendruck entsteht. Ist das nicht schön? Und genau darum geht es bei meinen Seminaren und Coaching-Projekten. War das jetzt Werbung? Keine Ahnung, ist mir nicht bewusst :-) :-) :-)

9.) Coaching- und Seminar-Angebote. Persönlichkeits- und Management-Entwicklung ... natürlich und wirkungsvoll

Einzel-Coaching
In handlichen kleinen Einheiten. Termin individuell

FIRMEN-INTERNE SEMINARE

Es gibt neuerdings auf Wunsch Team-Seminare auf der Alm.
"Wie man Sog statt Druck erzeugt"
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Kleinste Gruppen (max. 8 Teilnehmer) ermöglichen höchstes Niveau
Termine:
16./17. September 2011: in Tirol www.jamtalhuette.at
23./24. September 2011 in Tirol www.jamtalhuette.at

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